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中国能源新闻网讯（张秋萍）7月26日，国网甘肃定西市安定区供电公司围绕强基础补短板、缩差距提管理、促发展快进步，开展“纪检+达标创优”现场督导检查，旨在进一步压实各级管理责任，巩固达标创优工作成果，提升供电所管理水平。　　据悉，今年以来，该公司聚力全面提升供电服务质量和供电所管理水平，建立“纪检+达标创优”工作模式，主动作为，靠前监督，紧盯基层供电所作风建设、服务窗口“蝇贪微腐”风险，采取现场查阅相关资料、开展个别谈话等方式，重点围绕违规收费、吃拿卡要、刁难客户等行风问题，就落实供电所行风和廉洁从业风险防范措施、开展廉洁从业教育活动情况、员工发生违反《国家电网公司员工服务“十个不准”》情况等问题进行全面细致的检查，对供电所开展廉洁从业管理工作的规范开展进行了现场指导。截至目前，完成“纪检+达标创优”现场督导检查5次，根据现场检查情况在公司周例会开展专题通报2期、召开专题会议1次。　　该公司强调，各部门、供电所必须坚持把纪律规矩挺在前面，强化日常监督管理，做好自查整改工作，按照制定的月度计划周期，持续开展自查工作，以问题为导向，以“纪检+达标创优”为抓手，结合“当下改”和“长久立”的方式，做好问题举一反三整改，实实在在取得效果，对查出的问题全部纳入问题库管理，每周滚动更新、闭环整改，对因作风不实引起的人员责任性问题，严格按照“双失、 双不”两个清单要求严肃考核。　　下一步，该公司将持续深化“纪检+达标创优”工作，严格按照《达标创优和班组建设学习结对方案》开展学习结对促提升工作，确保学习有目标、提升有方向、工作有成效，充分发挥标杆带头示范作用，形成以强带弱的追赶机制，促进落后供电所、班组管理进步、指标提升。

责任编辑：于彤彤